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上下床廠家裁減冗員的運籌帷幄

     上下床廠家精減人員、合理定崗定編是加強用人管理的基礎,也是上下床廠家節約活勞動、降低人工成本的基礎工作,若上下床廠家的冗員太多,必然導致人工成本投入不合理和人工成本的無效益增長,職工收入反而難以提高,這是長期計劃經濟體制給上下床廠家留下來的問題。

  上下床廠家精減人員應做好富余人員的分流安置工作,可將富余人員從崗位上抽出來,組織其學習文化和進行職業技能培訓,達到規定標準后再重新競爭上崗,上下床廠家要注意補充一部分新職工。本文源自上下床http://www.fogeng.cn/。

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